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Al Loro
¿sabías que..?
- ...los achaques del cuerpo, las malas posturas, la pérdida de visibilidad, el riesgo de atracos, etc.” no son riesgos de salud laboral, según la Caja son simplemente “manías nuestras o que no sabemos colocarnos”. ¿Qué se habrán “fumao”?
- ...gracias a la Fundación CajaMurcia, nuestro patrimonio histórico-artísticoreligioso está siendo mimado extraordinariamente? AMÉN.
- ...a los empleados de la SA NOSTRA, entidad asociada a InfoCaja, les han remunerado linealmente con 1.000 euros el año pasado por su esfuerzo de adaptación al sistema? Pues en CajaMurcia nos han dado 1.000 host…
- …a los consejeros de CajaMurcia acaban de subirles las dietas un 100%? Así no hay quien controle la obesidad ni el colesterol. ¡¡Qué morro!!
- …la Obra Agrícola ha sido vendida?¿Habrá sido por la falta de agua? ¡¡POLARIS PARA TODOS!!
- …lo que no ha conseguido la diplomacia, lo ha logrado el presidente de CajaMurcia?: Si los ingleses tienen una roca en España, CajaMurcia tiene un Roca en Londres.
- …cinco directivos de Almería abandonan la Caja para irse a otras entidades? Dicen que se fueron cantando aquello de “Me llaman la bienpagá...”
- ...los empleados de la territorial de Cartagena han contribuido de una forma decisiva a aumentar el consumo de cava. ¿Habrá influido el traslado de D.ª Pilar?
- ...la Fundación CajaMurcia se parece cada día más a una sucursal del PP. La obra de teatro del Mago de Oz subvencionado por la Caja es un buen ejemplo.
La ventana indiscreta:
- Aristóteles decía: “La primera riqueza es la salud”. Lo mismo que opina su discípulo Carlos, ¿o no?.
- Un proverbio chino reza así: “Todos los hombres están hechos del mismo barro, pero no del mismo molde”. Y en la Caja todos somos del mismo barro, pero el molde está en la planta noble.
- Decía Johann J. Engels: “El hombre debe ser siempre flexible como la caña, no rígido como el cedro”. Pues no hay manera de que el Departamento de Personal lo entienda.
- Lope de Vega citó una vez: “Ni el rey comería... si el labrador no labrase”. Pues gracias a los labradores de la Caja, la Corte sigue engordando.
La nota
SUSPENSO: A Alfonso Madrid, Director Territorial de Murcia, que traslada a los empleados como si fueran muebles, sin ningún tipo de explicación. ¡Ni que se dedicara a las obras!
APROBADO: A los trabajadores de Servicios Centrales de la Gran Vía, por soportar a diario las infinitas obras de rehabilitación del edificio.
NOTABLE: A todos los cajeros de la red, por la tensión diaria que implica su puesto, y por el poco reconocimiento que obtienen.
SOBRESALIENTE: A Juan Roca, Presidente del Consejo de Administración, que ha propuesto una subida del 100% a sus miembros. Sigue Juan, ahora toca a los trabajadores.
Que no te engañen, esta es tu jornada:
- Las horas extras siempre son Voluntarias.
- Todo tiempo trabajado que supera la jornada diaria de trabajo son horas extras.
- La jornada diaria de trabajo en CajaMurcia es de 8 a 15 horas, salvo los jueves entre
la segunda quincena del mes de octubre a abril, que es de 8 a 14,30 y de 16,45 a 20
h. - La presencia en el puesto de trabajo, siempre es tiempo de trabajo. Todas las tareas
y acciones que se realizan por la tarde son Horas Extraordinarias. - La dirección de la Caja, por imperativo legal, debe llevar un registro diario de cada una
de las horas extras realizadas, totalizar mensualmente los partes diarios y entregar copia
al trabajador. - La dirección de la Caja sabe cuántas horas ha estado abierto el puesto de trabajo de
cada uno y quién lo ha abierto.