Miembros de Comités de Empresa y
Delegados de UGT en Cajamurcia.

Miembros de UGT en la Comisión de Control del Fondo de Pensiones.

Plenario de Delegados Sindicales (Elecciones 2006)		Comisión Ejecutiva Estatal (IV Congreso)

Nuestra Sección Sindical, pertenece al Sector de Ahorro que se integra a su vez en la FES-UGT, Federación que aglutina a las empresas que dedican su actividad el sector de servicios a la sociedad.
Es a su vez, el resultado de la integración de varias Secciones Sindicales que ya operaban en las Cajas que nuestra entidad ha ido aglutinando, hasta alcanzar en la actualidad el 30% de afiliación de la actual plantilla de CAJAMURCIA, y un apoyo electoral que se mantiene en torno al 50%, elección tras elección.
A grandes rasgos este es el perfil que define la acción de la Sección Sindical de UGT y lo que ha hecho por la mejora de las relaciones laborales en nuestra empresa.

Un Sindicato democrático: En la Sección Sindical de UGT los afiliados se integran libremente y eligen a sus representantes. En sus listas nadie va obligado. Son los Congresos los que establecen la política sindical a desarrollar, y es a éstos y a las asambleas a los que se rinde cuentas de la gestión realizada. Entre Congresos existen dos órganos de gobierno: La Comisión Ejecutiva y El Plenario de Delegados Sindicales, que se reúnen (como mínimo mensualmente) para debatir y señalar las pautas a seguir en la acción sindical.

Un Sindicato cercano a ti: La Sección Sindical de UGT no convoca a través de la cadena de mando de la Caja, está en tu oficina, en el puesto de trabajo, hace reuniones por zona y sus delegados son tus compañeros y están a tu servicio. Tiene canales estables de información, Tú Mismo, nuestro boletín, en el que puedes opinar. Ahora también estamos en INTERNET, una herramienta más para la comunicación.

Un Sindicato dialogante y con voz propia: UGT agota todas las vías de dialogo antes de emprender acciones de otro tipo y lleva a todos los foros (Comisión de Formación, Comités de Prevención, Mesa Negociadora del Convenio, Comités de Empresa, Órganos de Gobierno de la Caja) alternativas de progreso.

Un Sindicato reivindicativo: Al talante negociador de UGT, hay que añadir su capacidad de movilización y su compromiso. Cuando ha sido el único camino que en más de una ocasión se nos han dejado, hemos sabido sacar a la calle nuestras reivindicaciones: Concentración de la ½ paga, Concentraciones contra los pucherazos del PP en la Asamblea, encierro de 36 horas contra la política de laboral y la congelación de la antigüedad, Concentración por el Fondo de Pensiones, etc.

Un Sindicato con resultados: La acción y el impulso de UGT ha cosechado en Cajamurcia conquistas tan importantes como LAS PREJUBILACIONES, LA EXTERNALIZACION DEL FONDO DE PENSIONES y la realización de las OPOSICIONES EXTERNAS.

La UGT tiene por bandera la DEFENSA DE LA NATURALEZA JURIDICA DE LAS CAJAS FRENTE A LAS AGRESIONES DE LA BANCA y se ha manifestado SIEMPRE CONTRA LA EMISIÓN DE TÍTULOS QUE SUPONGAN TRASPASAR SU SOBERANÍA AL CAPITAL PRIVADO.

Las gestiones de UGT ante la Caja supusieron el ARREGLO DE MÁS DE 200 SITUACIONES ERRÓNEAS DE CÓMPUTOS DE ANTIGUEDAD, antes de la aplicación del convenio 2003/06, y la corrección de casi 500 FECHAS DE ALTAS ERRONEAS EN EL FONDO DE PENSIONES de los últimos compañeros incorporados. La UGT ha estado a la vanguardia en la DEFENSA DE TU SEGURIDAD EN EL TRABAJO denunciando reiteradamente el incumplimiento de LA LEY DE PREVENCION.

Finalmente, y esto es un hecho fácilmente constatable, después de años y años de que fuera un “territorio independiente”, baldío y de sequía reivindicativa, DESDE QUE LA UGT ESTÁ PRESENTE EN EL CONSEJO DE ADMINISTRACIÓN DE CAJAMURCIA, SE HAN FIRMADO LOS DOS ÚLTIMOS ACUERDOS INTERNOS que han supuesto mejoras y avances en las relaciones laborales de la Caja.

Un Sindicato con continuidad y con futuro: La Sección Sindical de UGT, viene siendo desde el 88 el sindicato más votado en Caja Murcia, su permanencia y su estructuración asegura el futuro de sus programas y sus reivindicaciones.

Una Sección Sindical que transciende el ámbito de la Caja: Participa activamente en el Plenario Sectorial Estatal de Ahorro de FES-UGT, en el que se debaten y establecen la política sindical a seguir ante los problemas que surgen en el Sector de las Cajas de Ahorros, y las plataformas reivindicativas de los Convenios Colectivos.

Con tu apoyo esperamos seguir trabajando con eficacia por mejorar tu vida laboral.

Sección Sindical UGT-Cajamurcia. Gran Vía Salzillo, 23 - 30005-Murcia
ugt@ugtcajamurcia.org